Brojni su izazovi 2017. iza nas, ali općenito gledajući, bila je to dobra godina koja je donijela i oporavak građevinskog sektora i pozitivne pomake u cijelom gospodarstvu u Hrvatskoj. U godini koja dolazi očekujemo znatniji porast aktivnosti u energetskom sektoru na domaćem tržištu. Dalekovod je i dalje usmjeren na inozemna tržišta, odakle stabilno dolazi 80 posto ukupnih prihoda, ali zaista je krajnje vrijeme da hrvatsko tržište oživi. Bilo koja domaća kompanija ne može funkcionirati isključivo na inozemnim tržištima. Neke nove usluge, proizvode moramo negdje testirati, uvesti, dobiti referencije. Svakoj globalnoj kompaniji domaće je tržište ključno za građenje znanja i kompetencija. Nakon razgovora s kolegama rekao bih da tako razmišlja velik broj hrvatskih kompanija koje su orijentirane na vanjska tržišta.
Izazov poslodavcima
Ugovaranje novih poslova te stalni rast i širenje kompanija imaju i drugu stranu medalje. Naime, zaista zabrinjava nedostatak radne snage u Hrvatskoj i to ograničava rast u nekim sektorima, među ostalim, i u ovom u kojem se mi natječemo. Pronalaženje educirane i kvalitetne radne snage postaje jedan od ključnih izazova hrvatskih izvoznika. Osim toga, pojavila se i europska direktiva o upućenim radnicima. Dalekovod d.d. ima 47 posto izaslanih radnika, od ukupnog broja radnika kompanije. Najviše je izaslanih radnika u Norveškoj, Finskoj, Švedskoj i Sloveniji, a naša kompanija poštuje sve lokalne zakone vezane uz isplate, radne uvjete, zaštitu na radu i ostale kriterije.
Svakoj globalnoj kompaniji domaće je tržište ključno za građenje znanja i kompetencija
Prema prijedlogu promjene direktive o izaslanim radnicima, oni bi trebali biti plaćeni jednako kao i domaći za isti rad, što mi kao kompanija oduvijek poštujemo. No ako bude dodatnih promjena (npr. obvezno plaćanje mirovinskog i socijalnog u zemlji izaslanja), procjenjujemo da će izmjene dugoročno utjecati na konkurentnost na tržištima EU, kako Dalekovoda, tako i svih ostalih hrvatskih kompanija koje izvode projekte u Uniji. Kao osnovna pretpostavka tih izmjena naglašava se jednaka plaća za jednak rad, odnosno socijalna ravnopravnost, ali trenutačni zakonski i administrativni okviri ne nude ravnopravan položaj lokalnim kompanijama i onima s izaslanim radnicima na inozemnom tržištu. Sve navedeno već je sada izazov poslodavcima s izaslanim radnicima, a lokalne kompanije ne susreću se s takvim izazovima. Poslovanje Dalekovoda i sličnih hrvatskih kompanija ima jednu posebnost koju uvijek naglašavamo, a to je stalna potreba za potporom u financiranju, odnosno u izdavanju ponudbenih garancija, i onih za dobro obavljanje posla za domaće i inozemne poslove. Nepotrebno je naglašavati da su to izazovi o kojima naša konkurencija s kojom se natječemo ne mora previše razmišljati. I ove godine nije izostala potpora komercijalnih banaka koje nas i ostale domaće kompanije prate na tom području i očekujem da će se, s obzirom na dugoročni profil naših projekata, uspješna suradnja nastaviti i na mnogo duže staze.
>>>Vedrana Jelušić Kašić: Napuštanja zone komfora najveći su izazovi moje karijere
Osim one komercijalnih banaka, nastavljena je i potpora HBOR-a u segmentu garancija. Ozbiljno je povećan opseg suradnje, na čemu smo zaista zahvalni. Bez takve potpore ne bismo mogli držati korak u nuđenju najzahtjevnijih projekata na svjetskim tržištima. No banke nisu jedine koje su nam dale povjerenje. Iznimno smo zahvalni za razumijevanje koje su partneri i dobavljači pokazali u proteklom razdoblju. Uspješno su realizirane obveze iz predstečajne nagodbe, u sklopu koje u protekle četiri godine, do kraja 2017., iznos plaćenih obveza doseže 320 milijuna kuna, i to bez novih zaduživanja. Efikasnost svih naših procesa sve je izraženija i takav trend sve je vidljiviji u našim financijskim izvještajima i pokazateljima operativne profitabilnosti.
Domaća zadaća
Ove godine potpisano je mnogo novih ugovora, od kojih bismo izdvojili četiri koja su za nas posebno važna. U travnju s Elektroprivredom HZ HB potpisan je ugovor za obnovu i gradnju dalekovoda i transformatorskih stanica te isporuku brojila, vrijedan više od 20 milijuna eura. Tri mjeseca poslije švedski investitor Markbygden Net AB našoj je kompaniji dodijelio ugovor vrijedan više od sedam milijuna eura za gradnju 130 kV dalekovoda, što je značilo da se Dalekovod nakon šest godina vraća na švedsko tržište. Istog mjeseca potpisan je više od 35 milijuna eura vrijedan ugovor s norveškim distributerom, BKK NETT AS-om, a u studenom je potpisan ugovor s našim norveškim partnerom Statnettom vrijedan više od 50 milijuna eura.
>>>Kolinda Grabar-Kitarović: Nema vremena za daljnje odgode strukturnih reformi
Naglašavamo potrebu za građenjem mreže partnera. U globalnim okvirima hrvatske kompanije jednostavno su premalene da bi samostalno mogle biti važni igrači
Naša predviđanja da će dio planiranih investicija u Europi i na svjetskom tržištu pripasti upravo našoj kompaniji djelomice su se ostvarila u 2017., ali postoji još mnogo prostora za napredak, a kompanija je sve spremnija na kontinuirano unaprjeđenje organizacije prodajnih procesa te zapošljavanje i razvoj ljudi koji mogu prepoznati i razviti nove prilike. Mnogo se radilo na umrežavanju i suradnji s partnerima na vanjskim tržištima, što otvara nove prilike. I dalje naglašavamo potrebu za građenjem mreže partnera, kako domaćih, tako i stranih kompanija. U globalnim okvirima hrvatske kompanije jednostavno su premalene da bi samostalno mogle biti veliki igrači na globalnom tržištu. Unatoč pozitivnim trendovima, ni u kojem slučaju nije trenutak za opuštanje ili ostanak u zoni komfora. Stalno učenje, mijenjanje i fleksibilnost jedini su način ostanka i opstanka na vrlo konkurentnom tržištu.
>>>Tamara Perko: Obratiti pažnju i na naoko ‘nebitne’ stvari
U sljedećoj godini, ali i nadolazećima, fokusirat ćemo se i dalje na izgradnju sposobnosti, znanja i ljudi za budući rast i mogu reći da ćemo velik dio internih resursa i energije uložiti u to. Ulaganje u vlastite resurse uvijek je ispravan put i donosi prave rezultate. Naši su ljudi naša najveća vrijednost i snaga. U ovom trenutku jasno je da je mnogo toga u našim rukama i mi ćemo napraviti domaću zadaću. Tek kada je u cijelosti odradimo, imamo pravo očekivati pomoć i sa strane. Ali ondje gdje možemo dobiti pomoć Vlade, gospodarske diplomacije i ostalih institucija RH smatramo je dobrodošlom. Uime Dalekovoda, ali vjerujem i uime svih sličnih hrvatskih kompanija, mogu izjaviti da ćemo tako dano povjerenje opravdati te kvalitetno odraditi svaki posao koji preuzmemo. Na kraju godine svim našim zaposlenicima, partnerima, konkurentima i cijeloj poslovnoj Hrvatskoj želim uspješnu poslovnu 2018. godinu.