Erste banka i ove godine organizira dva programa stručne prakse ‘IT Lab‘ i ‘Generalna proba‘, namijenjene studentima završnih godina preddiplomskih i diplomskih studija, a kojima se, od ove godine, pridružila i Inicijativi za mlade, pokrenutoj s ciljem lakšeg uključivanja mladih na tržište rada.
Dok se na ‘IT Lab‘ mogu prijaviti studenti tehničkih fakulteta, ‘Generalna proba‘ namijenjena je studentima ekonomskog usmjerenja. Inicijativu za mlade pokrenule su Hrvatska udruga poslodavaca i Europska banka za obnovu i razvoj, a putem ova dva programa, Erste banka mladim ljudima želi još više približiti mogućnost stjecanja kvalitetnih prvih radnih iskustava i potencijalnog daljnjeg zapošljavanja.
‘IT Lab‘ za studente tehničkih fakulteta
Studenti koji se prijave u program stručne prakse ‘IT Lab‘ sudjelovat će u segmentu „Change the Bank“, zaduženom za razvoj programskih rješenja i konkretnih projekata te nadležnom za digitalno bankarstvo u Hrvatskoj. Osim rada s mentorima i prilike za profesionalni razvoj, studenti će za svoj rad biti i plaćeni, a oni najbolji imat će mogućnost dobivanja stipendija do kraja studija.
Praksa će trajati kroz tri ljetna mjeseca, od lipnja do rujna. Program je prvi put proveden prošle godine kada je na njemu sudjelovalo deset studenata. Kako bi sudjelovali u programu, ovogodišnji studenti trebaju se prijaviti slanjem životopisa na Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite..
Program ‘Generalna proba‘ za ekonomiste
‘Generalna proba‘ je program za studente ekonomskog usmjerenja, koji se sastoji od edukacijskog dijela koji uključuje uvodno predavanje i trening stručnih i ‘mekih‘ vještina te praktičnog dijela u kojem će studenti imati priliku raditi s mentorom i uključiti se u redovan rad organizacijskih jedinica banke.
Otvoreno je 15 mjesta, a mogu se prijaviti svi redovni studenti završne godine preddiplomskog ili diplomskog studija ekonomskog usmjerenja u Zagrebu i Rijeci. Program je pokrenut prije dvije godine s ciljem da se naučena znanja iz područja ekonomije primijene u poslovnom okruženju banke, a velik broj sudionika ostao je na daljnjem radu u Erste banci.
- Ovakvi programi poslovnog osposobljavanja neophodni su u današnjem dinamičnom poslovnom svijetu, a budućim sudionicima tog svijeta pomažu da usvoje neke zakonitosti i prakse koje ih očekuju. To je zapravo i cilj ovakvih programa – studentima što bolje predočiti stvarni poslovni život, a to se najbolje ostvaruje uz dobrog mentora te prve male, ali prave odgovornosti preko kojih su sudionici programa uključeni u redovni rad organizacijskih jedinica banke, kaže Maja Crnjak, direktorica Sektora ljudskih potencijala.